Çalışma hayatı içinde işçilerin kesinlikle uzak durması gereken konulardan biri sözlü veya fiziksel kavga. Bir çok kavga vak'ası ardından iş akitleri feshedilen işçiler sonradan açtıkları davalarda haksız bulunarak tazminat alamadı. Fakat Gaziantep'te bir işçi kavga etmesine rağmen hukuk mücadelesini kazanarak tazminat almaya hak kazandı.
KAVGA ETTİ
Gaziantep'te bir fabrika ustabaşı olarak çalışan işçi, işini düzgün yapmadığı ve küfür ettiğini iddia ettiği bir başka personel ile kavga etti. Bu nedenle işten çıkarılan ustabaşı hukuk mücadelesi başlattı.
Ustabaşı, işçinin görevini düzgün yapmadığı ve küfürlü konuştuğu gerekçesi ile uyardığını ve hatta iş çıkışında bu kişinin fiziksel saldırısına uğradığını iddia ederken, haksız bir şekilde işten çıkarıldığını iddia edip tazminatını istedi.
MAHKEME KARARI
Dava Gaziantep 3. İş Mahkemesi tarafından görüldü. Dava sonucunda iki kişi arasındaki kavganın iş yerinde olumsuz hava yarattığına dikkat çekilirken, ustabaşının 11 yıllık kariyeri ve davranışları göz önüne alındığında bilerek ve isteyerek tazminat haklarını ortadan kaldıracak durumlara sebep olmadığına kanaat getirildi ve ustabaşının tazminat almasına hükmedildi.
Toplanan deliller ve alınan ifadeler ile ustabaşının 35 bin lira tazminat almasına hükmedildi.
Maksat İstihdam