
Yıllık izin her çalışanın doğal ve zorunlu hakkıdır. Mazeret izinleri ise çalışanların yıl içinde zorunlu kaldıkları durumda kullandıkları izinlerdir.
Çalışanlar mazeret izinlerinin ve hafta tatillerinin yıllık izinden düşüp düşmeyeceğini merak ediyor.
MAZERET İZNİ YILLIK İZİNDEN DÜŞER Mİ?
Çalışanların en büyük merak konusu ve sıkça yanlışa düşülen bir konu mazeret izinleridir. Mazeret izinleri iş kanuna göre ' işçinin olağanüstü bir durumundan dolayı verilmiş yıllık izin dışındaki ücretli izinlere' verilen isimdir.
Mazeret izni tıpkı yıllık izni çalışanların doğal hakkıdır ve işveren onayı gerektirmez. İşveren tarafından verilen ücretli veya ücretsiz izinler, mazeret izinleri yıllık izinden düşülemez.
HAFTA TATİLLERİ YILLIK İZİNDEN DÜŞER Mİ?
Yıllık izin kullanan çalışanlar cumartesi çalışıp çalışmadığına bakılmaksızın pazar sadece izinli sayılırlar ve yıllık izin süreleri cumartesi de baz alınarak hesaplanır.
Resmi tatiller yıllık izne denk gelirse yıllık izinden düşülemez.
Bazı iş yerleri sözleşmelerine hafta sonu izinli koyabilirler. Fakat bu sadece o iş yerini bağlar. Bu nedenle hafta tatilleri yasal izinden düşmez.
İŞÇİ BİLGİLENDİRME HABERLERİ BU SAYFADA---TIKLA-TAKİP ET-KAÇIRMA