Türkiye'yi sarsan Kahramanmaraş Depremi sonrası en kritik kurumların başında AFAD geliyor. Depremdeki arama kurtarma ve çalışmalarında ve sonrasındaki yetkili kurum olan AFAD, yaşanan deprem sonrası bir önce yaptığı personel alımı ve sınav başvurusunun süresini uzattığını duyurdu. Kurum yaptığı duyuruda AFAD personel alımı ile ilgili şu duyuruyu geçti;
6 Şubat 2023 tarihinde Kahramanmaraş ilinde meydana gelen depremler nedeniyle personel alımına yönelik aşağıda belirtilen giriş (sözlü) sınavları Başkanlığımızca belirlenecek ileri bir tarihte yapılmak üzere ertelenmiştir. Belirlenecek sınav tarihleri Başkanlığımız internet sitesinde duyurulacak olup adaylara ayrıca yazılı bir tebligat yapılmayacaktır.
- 20-21 Şubat 2023 tarihlerinde yapılması ilan edilen “AFAD Denetçi Yardımcısı Alımı Giriş (Sözlü) Sınavı”
- 27 Şubat-03 Mart 2023 tarihlerinde yapılması ilan edilen “AFAD Uzman Yardımcısı Alımı Giriş (Sözlü) Sınavı”
- 06-17 Mart 2023 tarihlerinde yapılması ilan edilen “Sözleşmeli Personel Alımı Giriş (Sözlü) Sınavı”
- 13-17 Mart 2023 tarihlerinde yapılması ilan edilen “İl AFAD Uzman Yardımcısı Alımı Giriş (Sözlü) Sınavı”
Ayrıca AFAD personel alımı başvuru süresi de uzatıldı. Yine konu ile ilgili açıklamada;
Ayrıca, başvuru süresi Kariyer Kapısı üzerinden devam etmekte olan “Sözleşmeli Personel Alımı” başvuruları 28 Şubat 2023 tarihi saat 17.00’ye, “İl AFAD Uzman Yardımcısı Alımı” başvuruları ise 6 Mart 2023 tarihi saat 17.00’ye kadar uzatılmıştır.
ifadeleri kullanıldı.
AFAD PERSONEL ALIMI BAŞVURU ŞARTLARI
Normalde 8 Şubat'ta biten ancak başvurusu 28 Şubat'a kadar uzatılan personel alımı başvuru şartları şu şekilde,
1. Pozisyon: Büro Personeli (Acil Yardım ve Afet Yönetimi Lisans Programı)
Öğrenim Durumu: Lisans
Mezun Olduğu Bölüm: Acil Yardım ve Afet Yönetimi
KPSS Puan Türü: KPSSP3
KPSS Taban Puanı: 60 Puan
Pozisyon Sayısı: 18
2. Pozisyon: Büro Personeli (Diğer Lisans Programları)
Öğrenim Durumu: Lisans
Mezun Olduğu Bölüm: Maliye, Muhasebe ve Finans Yönetimi, Ekonomi, Ekonomi ve Finans, İktisat
KPSS Puan Türü: KPSSP3
KPSS Taban Puanı: 60 Puan
Pozisyon Sayısı: 4
3. Pozisyon: Destek Personeli (Şoför)
Öğrenim Durumu: Ortaöğretim
Mezun Olduğu Bölüm: Herhangi bir ortaöğretim kurumundan mezun olmak.
KPSS Puan Türü: KPSSP94
KPSS Taban Puanı: 60 Puan
Pozisyon Sayısı: 4
Özel Şart: En az CE sınıfı sürücü belgesine sahip olmak. (1/1/2016 tarihinden önce ehliyet alanlardan ehliyetini değiştirmeyenler için D sınıfı ehliyet sahibi olmak.)
4. Pozisyon: Destek Personeli (Temizlik Görevlisi)
Öğrenim Durumu: Ortaöğretim
Mezun Olduğu Bölüm: Herhangi bir ortaöğretim kurumundan mezun olmak.
KPSS Puan Türü: KPSSP94
KPSS Taban Puanı: 60 Puan
Pozisyon Sayısı: 25
5. Pozisyon: Koruma ve Güvenlik Görevlisi
Öğrenim Durumu: Önlisans
Mezun Olduğu Bölüm: Özel Güvenlik ve Koruma
KPSS Puan Türü: KPSSP93
KPSS Taban Puanı: 60 Puan
Pozisyon Sayısı: 19
Özel Şart: Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış silahlı ibareli özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak.
Sözleşmeli Personele Ödenecek Aylık Brüt Sözleşme Ücreti
Büro Personeli
a) 5 yıldan az olanlar 7.494,79;
b) 5 yıldan 10 yıla kadar olanlar 7.817,39;
c) 10 yıldan 15 yıla kadar olanlar 8.125,34;
d) 15 yıldan 20 yıla kadar olanlar 8.444,92;
e) 20 yıldan fazla olanlar 8.805,21.
Destek Personeli
a) 5 yıldan az olanlar 7.028,76;
b) 5 yıldan 10 yıla kadar olanlar 7.136,15;
c) 10 yıldan 15 yıla kadar olanlar 7.242,85;
d) 15 yıldan 20 yıla kadar olanlar 7.351,46,
e) 20 yıldan fazla olanlar 7.458,83.
Koruma ve Güvenlik Görevlisi
a) 5 yıldan az olanlar 8.392,64;
b) 5 yıldan 10 yıla kadar olanlar 8.450,93;
c) 10 yıldan 15 yıla kadar olanlar 8.565,42;
d) 15 yıldan 20 yıla kadar olanlar 8.679,87;
e) 20 yıldan fazla olanlar 8.906,65.
NOT: Yukarıda belirtilen sözleşmeli personel pozisyonlarına ilişkin brüt ücretlere her yıl için memur maaşlarına yapılan zam oranında artış yapılacaktır.
2. SINAVA KATILMA ŞARTLARI
2.1. Genel Şartlar
2.1.1. Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak.
2.1.2. Kamu haklarından mahrum bulunmamak.
2.1.3. Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.
2.1.4. Erkek adaylar için giriş sınavı tarihinde askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.
2.1.5. 2023 yılının Ocak ayının birinci günü itibarıyla 35 (otuz beş) yaşını doldurmamış olmak. (01.01.1988 tarihinden sonra doğmuş olmak.)
2.1.6. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek vücut ve akıl hastalığı bulunmamak.
2.1.7. Süresi içinde ve usulüne uygun olarak giriş sınavına başvuruda bulunmuş olmak.
2.1.8. Adaylar bu ilanda belirtilen pozisyonlardan sadece birine başvuruda bulunabilecektir.
2.1.9. Kamu kurum ve kuruluşlarında 4/B sözleşmeli personel olarak çalışmıyor olmak.
2.1.10. Kamu kurum ve kuruluşlarında “4/B sözleşmeli personel pozisyonlarında” tam zamanlı olarak görev yapmakta iken sözleşmesi feshedilen adayların son başvuru tarihi itibariyle bir yıllık bekleme süresini tamamlamış olmak gerekmektedir. (Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar’ın Ek-1 inci maddesinin dördüncü fıkrasının (a), (b) ve (c) bentlerine göre sözleşmesini tek taraflı fesheden adaylar hariç olmak üzere)
2.2. Özel Şartlar
2.2.1. Büro Personeli (Acil Yardım ve Afet Yönetimi Lisans Programı)
a) Fakülte veya 4 (dört) yıl süreli öğrenim veren yüksekokulların Acil Yardım ve Afet Yönetimi lisans programından veya buna denkliği Yükseköğretim Kurumlarınca kabul edilen yurt içi veya yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
b) ÖSYM tarafından 2022 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP3 puan türünden en az 60 (altmış) puan almış olmak.
2.2.2. Büro Personeli (Diğer Lisans Programları)
a) Fakülte veya 4 (dört) yıl süreli öğrenim veren yüksekokulların Maliye, Muhasebe ve Finans Yönetimi, Ekonomi, Ekonomi ve Finans, İktisat lisans programından veya buna denkliği Yükseköğretim Kurumlarınca kabul edilen yurt içi veya yurt dışındaki öğretim kurumlarından mezun olmak.
b) ÖSYM tarafından 2022 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP3 puan türünden en az 60 (altmış) puan almış olmak.
2.2.3. Destek Personeli (Şoför)
a) Ortaöğretim veya dengi okul mezunu olmak.
b) En az CE sınıfı sürücü belgesine sahip olmak. (1/1/2016 tarihinden önce ehliyet alanlardan ehliyetini değiştirmeyenler için D sınıfı ehliyet sahibi olmak.)
c) ÖSYM tarafından 2022 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP94 puan türünden en az 60 (altmış) puan almış olmak.
d) Türkiye’nin her yerinde görev yapmaya ve her türlü vasıta ile seyahat etmeye elverişli olmak.
2.2.4. Destek Personeli (Temizlik Görevlisi)
a) Ortaöğretim veya dengi okul mezunu olmak.
b) ÖSYM tarafından 2022 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP94 puan türünden en az 60 (altmış) puan almış olmak.
2.2.5. Koruma ve Güvenlik Görevlisi
a) Özel Güvenlik ve Koruma önlisans programından mezun olmak.
b) ÖSYM tarafından 2022 yılında yapılan Kamu Personel Seçme Sınavında KPSSP93 puan türünden en az 60 (altmış) puan almış olmak.
c) Son başvuru tarihi itibarıyla geçerlilik süresi dolmamış silahlı ibareli özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak.
ç) 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanun’un 10 uncu maddesinde belirtilen şartlar ile 26/6/2021 tarihli ve 31523 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Özel Güvenlik Görevlileri Sağlık Şartları Yönetmeliği’nde belirtilen sağlık şartlarına sahip olmak.
Başvurusu 6 Mart'a kadar uzatılan Uzman Yardımcısı kadrosunda ise şartlar şu şekilde;
Kanun maddesinin yürürlüğe girdiği 30.11.2022 tarihi itibarıyla genel bütçe ve özel bütçe kapsamındaki kamu idarelerinde mesleğe özel yarışma sınavına tabi tutulmak suretiyle girilen ve belirli bir yetişme programı sonrası yeterlik sınavına tabi tutularak müfettiş, denetçi, denetmen ve kontrolör kadrolarında yardımcılık veya stajyerlikte geçen süreler dâhil en az beş yıl görev yapmış olmak.
AFAD PERSONEL ALIMI BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?
Başvurular ertelenen tarihlere kadar kariyer kapısı üzerinden açık durumda. İlgilenen adaylar;
https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr/
adresinden müracaat gerçekleştirebilirler.
