Taşeronda yeni sözleşme ne zaman?

696 sayılı KHK kapsamında taşeron şirketlerden kamuya alınan personeller için son 2 yıl pek iyi geçmedi. Taşerondan 4/D sürekli işçi kadrosu ile kamuya veya belediyeye alınan işçiler yapılan ilk toplu veya bireysel sözleşmelerden memnun değil. Bunun en büyük nedeni mali ve sosyal haklarda yaşanan eksiklik.

Aralık 2017'den itibaren başlayan süreç 2 yılı geçti. Bu 2 yıl içinde başından beri geçerli olan 6 ayda bir yüzde 4'lük zam hiç bir işçiye yetmedi. İki yıldır yaşanan yüksek pazar ve çarşı enflasyonu nedeniyle işçiler ay sonunu zor getirir oldu. Ayrıca enflasyon farkı ve yüzdelik fark olmaması ekonomik sorunların bir başka boyutu.

Bu nedenle artık taşeron işçi sözleşmesi için yıl ortası bekleniyor. 4/D işçilerin yeni sözleşmesi ile ilgili tüm detaylar Maksat İstihdam'da. Taşeronların yeni sözleşmesi ne zaman olacak? 4/D işçilerin sözleşmeleri ne zaman olacak? Haberimizde.

GÖREV TANIMI DA BELLİ DEĞİL

Yaşanan bir diğer sorun ise kamuya geçen bu işçilerin kurumlarında yaşadığı sorunlar. Kurumlarda görev tanımları bir türlü netleşmeyen personeller üstleri tarafından bir çok farklı görevde çalışmak zorunda bırakılıyor. Bu da yetmezmiş gibi personeller iş yapmamaktan sorumlu tutuluyor.

İLGİLİ HABER: BAKANLIK UYARDI, İŞÇİLER TEPKİ GÖSTERDİ

decoding="async" class="alignnone wp-image-20989" src="https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron.jpg" alt="" width="485" height="275" srcset="https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron.jpg 740w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-300x170.jpg 300w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-171x97.jpg 171w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-273x155.jpg 273w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-376x213.jpg 376w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-143x81.jpg 143w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-200x113.jpg 200w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-360x205.jpg 360w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-555x315.jpg 555w, https://www.maksatistihdam.com/wp-content/uploads/2020/02/bakanlik-taseron-560x318.jpg 560w" sizes="(max-width: 485px) 100vw, 485px" />

YENİ SÖZLEŞME BEKLENTİSİ ARTTI

2020 yılının gelmesi ve ilerlemesi ile birlikte eski taşeron, yeni 4/D işçiler için artık yeni sözleşme için süreç yaklaşıyor. Yaşadıkları zorlukları aşmak isteyen işçiler bu sözleşme döneminden bir hayli umutlu. İşçilerin 4 temel beklentisi var;

• Yüzdelik farkların yeniden verilmesi
• Enflasyon farkı verilmesi
• Belediye işçilerinin de tediye alabilmesi
• Sosyal hakların yeniden düzenlenmesi

TAŞERON YENİ SÖZLEŞME TARİHİ NE ZAMAN?

2020 yılı itibari ile belediye şirketlerine alınmış işçiler için yeni sözleşme 30 Haziran 2020'de son bulacak. Görüşmelerin 1 ay evvelden başlaması bekleniyor. . Kamu kurumlarında istihdam edilen personel için 31 Ekim'de son bulacak sözleşme görüşmelerinin de aynı dönemde başlaması bekleniyor.

İki sözleşme türü de 1 Ocak 2021'den itibaren geçerli olacak. 2020 yılı için eski sözleşme hükümleri devam edecek. Sendikalar ilk hazırlıklara başlamış durumda. Görüşmelerin Mayıs ayında başlaması beklenen görüşmelere yetkili sendikalar gidecek.

Maksat İstihdam’ı Instagram’dan takip için TIKLA
Maksat İstihdam’ı Facebook’tan takip için TIKLA
Maksat İstihdam’ı Twitter’dan takip için TIKLA