Kadın istihdamında üzen rapor

Türkiye'de işçi ve memur konfederasyonlarının çabası, bakanlığın projeleri veya sosyal projeler ile yetkili mercilerde kadın istihdamı sıkça destekleniyor. Fakat DİSK'e bağlı Genel-İş Sendikası'nın Türkiye'de çalışma hayatına dair yayınladığı son rapor bu çabanın sonuçlarını sorgulatacak cinsten. DİSK'in yayınladığı “Kamu İstihdam Raporu” içinde kadın istihdamının yanında kamu istihdam sisteminde de sorunlar olduğu ortaya çıktı.

MEMURİYET SANILDIĞI KADAR ÇOK DEĞİL

Türkiye ile ilgili iç eleştirilerin bir çoğu kamu hayatı ile ilgili. Pek çok kişinin genel kanısı memur sayısının fazla olduğu ile ilgili. Fakat rapora göre Türkiye'de çalışan her 100 kişinin sadece 16'sının kamuda çalıştığı ortaya çıktı. Bu da bu konuda genel kanının yanlışlığını ortaya çıkardı.

Rapora göre Türkiye'nin kamu harcamaları yıldan yıla azalmış durumda. Rapora göre Gayri Safi Milli Hasıla içinde kamu harcamalarının oranı yüzde 33.1, OECD ülkeleri ortalamasında ise yüzde 40.

KADINLAR DAHA ÇOK KAMUDA

Yine rapora göre kamuda istihdam edilen kadın oranı yüzde 38.8 iken erkeklerin oranı yüzde 61.2 olarak gerçekleşti. Kamuda işçi olarak çalışan kadınların oranı ise sadece yüzde 9!

Genel toplama baktığımızda kamuda istihdam durumu şu şekilde;

• Yüzde 64 memur
• yüzde 8.5 sözleşmeli personel
• yüzde 25.6 kamu işçisi
• yüzde 2.2 diğer statüler.

Maksat İstihdam