İdari izinli personel yıllık izin yapabilecek mi?

Pandemi dönemi ile birlikte kamuda ve özel sektörde mesaiye ilişkin büyük değişimler yaşandı. Kamuda mesai saatleri kısıtlaması yapılırken, bir kısım personel uzaktan çalışmaya yönlendirildi. Ayrıca kamu veya özel sektörde bazı personeller de idari izinli sayıldı. İki defa kapatma yaşanan ülkemizde dönem dönem alınan bu karar sonrası idari izinli sayılan personellerin yıllık izin hakkı şüphe doğurdu. İdari izinli personel yıllık izin yapabilir mi? sorusu gündeme geldi.

YILLIK İZİN GÜN SAYISI

Normal şartlarda çalışanların hafta tatili, resmi tatil günleri dışında bir de yıllık izinleri bulunmaktadır. İdari izinler 657 sayılı kamu kapsamında çalışan kamu personellerini kapsamı altına alan bir izindir.  Özel sektörde ise 4587 sayılı iş kanunda düzenlenmiştir.

Kamuda yıllık izin 15 gündür. Memurlar bu süreyi ister tek seferde, ister parça parça kullanabilir.

Özel sektörde ise yıllık izinler iş akdi ile belirlenebilir. İş kanunu gereği işçinin yıllık izin gün sayısı çalışma yılına göre değişim gösterebilir.

İDARİ İZİNLER YILLIK İZİNDEN DÜŞMEZ

İdari izinler patronlar tarafından verilebileceği gibi, belirli durumlarda Cumhurbaşkanı tarafından da verilmektedir. İçinde bulunduğumuz pandemi dönemi dışında da, idari izinler yıllık izinden sayılamaz ve yıllık izin günlerinden düşülemez.

Bu nedenle kamuda veya özel sektörde idari izinli olan personellerin yıllık izin hakları düşmemiştir. İdari izinli personel yıllık izin yapabilir.