1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü öncesi Türkiye'nin en çok üyesi bulunan Konfederasyonu olan Türk-İş 1 Mayıs bildirisi yayınladı. Pandemi dönemi nedeniyle sönük geçecek olan 1 Mayıs'a dair bildirisinde işçi haklarının altını çizen Türk-İş Konfederasyonu, bu dönemde yaşanan küresel ekonomik krizin faturasının bir kez daha işçiye çıkarıldığını hatırlattı.
İşçilerin büyük bedeller ödeyerek haklarını kazandıklarını belirten Türk-İş Konfederasyonu, pandemi döneminde fedakarlığın yine işçilerden beklendiğini, salgının her şeyi alt üst ettiğini ve bu durumun en büyük zararı işçilere verdiğini vurguladı.
İŞ SÖZLEŞMESİ VE TAŞERON VURGUSU
Bildiride 4/D işçilerin toplu iş sözleşmesi sürecine ve kadro alamayan taşeronlara da vurgu yapan Türk-İş;
Devam eden toplu iş sözleşmeleri müzakerelerindeki taleplerimiz karşılanmalı… İnsana yakışır istihdam şartları sağlanmalı, Taşeron çalıştırma KİT’lerde tamamıyla sona erdirilmeli, geçici olarak çalışan işçiler kamuda kadroya alınmalıdır.
dedi.
Acil çözülmesi gereken bir takım sorunlar olduğundan da söz eden Türk-İş;
- Üç ay daha uzatılan Kısa Çalışma Ödeneği uygulaması, salgın boyunca güçlendirilerek sürdürülmelidir.
- Ücretsiz izine çıkarılan emekçilere yeterli gelir desteği sağlanmalıdır.
- 17 Mayıs 2021 tarihine kadar uzatılan işten çıkarma yasağına rağmen 4857 sayılı İş Kanununun 25 madde 2. fıkrasını muvazaalı bir şekilde uygulayan işverenlere karşı denetim ve yaptırım getirilmelidir. Kamuoyunda “Kod 29” olarak da bilinen bu muvazaalı uygulama ortadan kaldırılmalıdır.
- Bazı büyük işletmelerin “kalıcı uzaktan çalışma” uygulamasına geçeceklerini duyurmaları, uzun vadede yaşanacak hak kayıplarına neden olma tehlikesini de beraberinde getirmektedir.
- Uzaktan çalışma uygulamasına yönelik düzenlemeler, uzaktan çalışanların ekonomik, sosyal ve sendikal haklarını gözeterek yapılmalıdır.
- Uzaktan çalışma kapsamında çalışan kadın emekçilerin ev içi iş yükleri eğitim öğrenim çağında olan çocuklarının da evde bulunmalarından dolayı daha da artmıştır. Bu durum, kadınların iş-yaşam dengesi sorununu yoğunlaştırmıştır. İlgili sorunun üstesinden gelinmesi için düzenlemeler yapılması zorunludur.
- Salgının yayılım hızıyla aşılama hızı arasındaki dengesizlik mutlaka giderilmelidir. Fabrikalarda, bürolarda, her türlü kalabalık ortamda, fiziki temasın yoğun olduğu yerlerde çalışan emekçiler aşı programındaki öncelikli kapsama alınmalıdır.
- Salgınla mücadelede sorumluluğun bireylere bırakıldığı bir yaklaşımdan, etkin ve önleyici toplumsal yaklaşıma geçilmesi bir zorunluluktur.
- Toplumsal etkin ve önleyici salgınla mücadele programı, bireylerin salgına karşı mücadele isteğini de güçlendirecektir.
DOLAR
EURO
İNG. STERLİNİ
İSV. FRANGI
KAN. DOLARI
ÇEYREK ALTIN
BITCOIN