
Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından belirli zamanlarda ve belirli süreli sözleşmeler kapsamında TYP personeli alımı oluyor. 3-6 veya 9 ay süreli yapılan sözleşmeler bittiğinde İŞKUR TYP çalışanları büyük bir mağduriyet ile karşı karşıya geliyor. TYP süresi bir çok durumda dolmak üzere. TYP'ye kadro beklentisi bu nedenle hız kazandı. Peki TYP sözleşmeleri uzatılacak mı? Konu ile ilgili meclisten bir talep daha geldi.
Önümüzdeki 1 hafta içinde pek çok TYP personelinin işsiz kalacak olması Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Adana Milletvekili Ayhan Barut'un da dikkatini çekmiş durumda.
İŞTEN ÇIKARMA YASASINDAN DA FAYDALANAMIYORLAR
TYP kapsamındaki personelin yakın zamanda sözleşmelerinin biteceğini hatırlatan Barut, 3 aylık işten çıkarma yasağından da faydalanamadıklarını belirtti. 30 Haziran'da iş süreleri bitecek olan personellerin ekonomik sorunlarla boğuşmak zorunda kalacağını belirten Barut; "Bu işçilerin sözleşmeleri neden uzatılmıyor?" sorusunu sordu.
Yetkililere seslenen Barut; "Buradan sesleniyorum; Böyle bir dönemde bu işçilerimiz nasıl iş bulacak, ne iş yapacak, ailelerini nasıl geçindirecekler? Sesimize kulak verin ve bu çalışanlarımızın mağduriyetlerini giderin." ifadelerini kullandı.
