DOLAR
EURO
STERLIN
FRANG
ALTIN
BITCOIN

Ekmekleriyle oynanan belediye işçilerine özel komisyon

Yayınlanma Tarihi :
Ekmekleriyle oynanan belediye işçilerine özel komisyon

Türkiye’de belediye bünyesinde çalışan işçiler 31 Mart 2019’da yapılan yerel seçimlerden sonra adeta kabusu yaşıyor. Başta CHP ve HDP’nin kazandığı belediyeler olmak pek çok belediyede sendikal baskılar ve akabinde işten çıkarmalar yaşanıyor. İşten çıkarılmayan işçiler bile kovulma korkusu ile işine konsantre olamıyor.

Bu kıyımların en yoğun olduğu illerden biri İstanbul. Hak-İş Konfederasyonun verdiği bilgilere göre sadece Hak-İş’e bağlı olup İstanbul’da ekmeğinden edilen işçilerin sayısı 1.284 olarak belirlendi.

KOMİSYON KURULACAK

İki haftadır gündemin üst sıralarında yer alan İBB’deki işçi kıyımına karşı Ak Parti de harekete geçmiş durumda. İBB’deki Ak Parti grubu, belediyedeki işçi kıyımlarının önüne geçmek ve hukuksuz olarak işten çıkarılan işçilerin durumunu takip etmek için bir komisyon kurulması için teklif verdi.

İBB’deki Ak Parti grubu adına konuşan Mehmet Tevfik Göksu; “AK Parti Grubu olarak işten çıkartılan personelin haklarını korumak için İBB Meclisi’ne böyle bir komisyonun kurulması için teklif verdik. Konu meclis ana gündemine taşındı. İBB Meclisi’nde yapılan oylamanın ardından oy birliğiyle komisyonun kurulması kabul edildi ve araştırma komisyonunun kurulmasına karar verildi. Araştırma komisyonu bu hafta görüşüldükten sonra resmi olarak kurulmuş olacak. İşçilerin atıldığı kurumlardaki tüm bilgiler toplanacak. Hakları belirlenecek ve detaylı bir araştırma yapılacak. İşinden olan kardeşlerimizin tüm haklarını her ortamda savunacağız, hiçbir zaman yalnız bırakmayacağız” ifadelerini kullandı.

İŞTEN ÇIKARMALAR HUKUKİ Mİ?

Başta Hak-İş Konfederasyonu Genel Başkanı Mahmut Arslan olmak üzere pek çok yetkili kişi İBB’deki işçi kıyımlarının bir hukuki dayanağı olmadığını iddia ediyor. İmamoğlu bu işçilerin kovulmasına gerekçe olarak ’31 Mart ile 23 Haziran seçimleri arasında alındılar’ ifadelerini kullanıyor. Fakat bu işçiler belediyelere İŞKUR üzerinden, mevzuata uygun ve ihtiyaca binaen alınmış işçilerdir. Bu işçilerin işe alım vakitleri kovulmaları için yeterli bir sebep olamaz. Ayrıca atılanların neredeyse yarısı belirtilen tarihlerden çok önce işe alınmışlardır.

Maksat İstihdam